Análisis del Tribunal
¿Qué analizó el Tribunal?
Las bases integradas constituían las reglas definitivas a las que debían someterse los postores y el comité. El certificado ISO 9001:2015 de M&M incluía el alcance de gestión de seguridad, salud en el trabajo y medio ambiente exigido. El certificado ISO 9001:2015 de INPERA no incluía ese alcance. La certificación ISO 45001:2018 presentada para INPERA no era sustitutoria del requisito de certificación ISO 9001:2015 establecido por las bases. Además, la certificación ISO 45001:2018 no acreditaba íntegramente el alcance porque no contemplaba la gestión del medio ambiente. Por tanto, el Consorcio MYM INPERA no acreditó fehacientemente e íntegramente el factor y correspondía retirarle los 10 puntos.
Enseñanza jurídica
Criterio principal
Si las bases integradas exigen ISO 9001:2015 con el alcance de gestión de seguridad, salud en el trabajo y medio ambiente, y obligan a acreditarlo a los integrantes del consorcio que ejecutan actividades relacionadas con ese alcance, cada integrante obligado debe satisfacer tanto la norma como el alcance requeridos. En este caso, la ISO 45001:2018 de INPERA no sustituía la ISO 9001:2015 exigida y tampoco cubría íntegramente el alcance, pues no contemplaba la gestión ambiental; por ello, correspondía retirar los 10 puntos.
Pronunciamiento
¿Qué decidió el Tribunal?
Fundada. Se revocaron los 10 puntos otorgados al Consorcio MYM INPERA por el factor Sistema de Gestión de la Calidad.
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